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從大都市上海來到內陸縣城曲周，2011年，高偉作為人才引進到晨光生物工作，成為公司第一個留下來的博士，從此高偉扎根鳳城，將自己的成長融入企業發展，充分發揮特長，積極推進技術創新，助力邯鄲高質量發展。

作為一家專注天然植物有效成分提取的高科技企業，晨光生物除了持續對老產品進行技術迭代升級外，也在勇于向從0~1的世界原創型產品發起挑戰。作為公司技術研發帶頭人，高偉不知疲倦地工作著。 

【同期】晨光生物科技集團股份有限公司黨委書記 副總經理 高偉 這個萬壽菊黃酮是我們首次發現并且把它開發成一個新產品的一個成分。經過大量研究我們發現，它具有（動物）保健功能，另外一個對于人類影響來說，我估計每個人都非常喜歡，就是抗衰老，可以延長壽命，這是一個非常大的挑戰，未來可能把它開發成一個保健食品的原料，甚至是一個藥物。

探索自然寶藏，造福人類社會，源于高偉對植物提取科研事業的忘我熱愛。早年間，他在復旦大學和上海煙草集團做博士后時，研究課題就是從煙葉中提取制備一種抗咽喉癌的藥物，此后他便對植物提取產業產生了濃厚興趣。選擇工作時又恰逢遇上剛剛上市的晨光生物正在招賢納士，心懷著“學以致用、實業報國”的理想，高偉毅然選擇了晨光生物，把青春留給了這片熱土。

 【同期】晨光生物科技集團股份有限公司黨委書記 副總經理  高偉 當時來到這以后，碰巧也好，挑戰也好，我到這里工作不到一周，剛好碰上了塑化劑事件，因為其他人就不會這個技術，就我會，當時我就帶著一個團隊，半個月時間，不分晝夜的奮斗把這個事情拿下了，在這個過程中間體會到了一個感覺，就是自己給企業帶來了價值，大家都是上下一心、奮斗拼搏，自己感覺就是，可能這就是自己為之奮斗一輩子的地方。

作為一名黨員，在工作中，高偉放下博士后的身價，肯吃苦，耐寂寞，從最基層做起，在公司主管、質量總監、研發總監、總經理助理等多個崗位進行歷練。期間，他還成為公司招引人才的“明信片”，奔走在各大高校為公司吸納人才。 

【同期】晨光生物科技集團股份有限公司黨委書記 副總經理  高偉：我是第一個留下來的博士，當時我剛到公司的時候，整體研究生和本科生也不到30人，經過這么多年的發展，我們現在已經公司本科、、、、、、碩士博士150人左右，研發團隊經過十多年的發展，我們逐步成為了國內的領軍企業。

付出的汗水與辛勞，終將化作豐收的成果。13年來，高偉長期深耕于企業科技創新一線，主導萬壽菊、甜葉菊、姜黃、番茄等提取分離技術研究及綜合成果轉化，參與或主持的科研成果先后榮獲1項國家科技進步二等獎，10項中國輕工業聯合會科技進步獎，獲國家授權發明專利37件。 

【同期】晨光生物科技集團股份有限公司黨委書記 副總經理 高偉：我是2011年到公司的，當時我們主要推一個產品就是辣椒紅提取物，經過十幾年的發展，我們現在由單一的一個辣椒紅提取物，現在已經發展到六大系列上百個品種，整體產品上面完成一個非常大的巨變。

作為公司的黨委書記，高偉帶隊在日常工作中積極探索獨具企業特色的“雙引、雙帶、雙培”“三雙”黨建工作法，逐步增強黨組織在員工內部的凝聚力、戰斗力、影響力。如今晨光生物黨員的平均產出是普通員工的1.3倍，30名黨員成為技術骨干，5名科技骨干光榮入黨。為此，公司黨組織被中共中央授予“全國先進基層黨組織”稱號。 

【同期】晨光生物科技集團股份有限公司黨委書記  副總經理  高偉：作為晨光生物的黨委書記，同時也是作為一個技術帶頭人。下一步我們一定要堅持黨建引領，不忘初心，牢記使命。堅持科技創新為引領，扎扎實實的把這個為了我們建設世界植物提取產業基地的使命，為中國創造一個世界領先的產業目標而努力奮斗。

內容來源：邯鄲新聞